{"id":3526,"date":"2026-11-02T14:05:37","date_gmt":"2026-11-02T13:05:37","guid":{"rendered":"https:\/\/www.offerte-lavoro.net\/magazine\/?p=3526"},"modified":"2026-11-02T13:13:59","modified_gmt":"2026-11-02T12:13:59","slug":"concorso-agenti-polizia-locale-lonigo-2026","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.offerte-lavoro.net\/magazine\/concorso-agenti-polizia-locale-lonigo-2026\/","title":{"rendered":"Concorso per agenti di polizia locale a Lonigo, tre posti a tempo indeterminato: domande entro il 19 novembre 2026"},"content":{"rendered":"

Il Comune di Lonigo, in provincia di Vicenza, ha aperto un concorso pubblico per assumere tre istruttori di vigilanza a tempo pieno e indeterminato<\/strong>. La selezione, pubblicata il 30 ottobre 2026 sul Portale del reclutamento inPA, \u00e8 rivolta a candidati in possesso di un diploma di scuola secondaria superiore e degli ulteriori requisiti previsti per l’esercizio delle funzioni di polizia locale.<\/p>\n

Le candidature possono essere presentate fino al 19 novembre 2026 alle ore 23:30<\/strong>, secondo l’orario indicato nella scheda ufficiale inPA. Il bando integrale riporta invece le 23:59 dello stesso giorno: una differenza che rende prudente considerare vincolante l’orario pi\u00f9 anticipato visualizzato dalla piattaforma telematica.<\/p>\n

Il concorso per agenti di polizia locale a Lonigo<\/strong> prevede una selezione per esami, con una prova scritta e un colloquio orale. Uno dei tre posti \u00e8 riservato ai volontari delle Forze Armate che possiedono i requisiti stabiliti dalla normativa. \u00c8 inoltre prevista la possibilit\u00e0 di una preselezione qualora il numero delle domande risulti particolarmente elevato.<\/p>\n

Tre assunzioni nell’Area degli Istruttori e un posto riservato ai militari<\/h2>\n

La procedura \u00e8 stata autorizzata con la determinazione comunale numero 838 del 22 ottobre 2026 e riguarda il profilo professionale di istruttore di vigilanza, appartenente all’Area degli Istruttori del comparto Funzioni Locali, corrispondente alla precedente categoria C.<\/p>\n

I vincitori saranno assunti con contratto a tempo indeterminato e orario pieno. Il trattamento economico annuo lordo indicato dal bando \u00e8 pari a 23.138,75 euro<\/strong>, oltre alle componenti retributive e alle eventuali indennit\u00e0 previste dalla disciplina contrattuale applicabile. Sono inoltre contemplate la tredicesima mensilit\u00e0 e le ulteriori voci accessorie spettanti in relazione alle condizioni di servizio.<\/p>\n

Un elemento significativo riguarda la riserva destinata ai volontari delle Forze Armate, disciplinata dagli articoli 1014 e 678 del decreto legislativo 66\/2010.<\/p>\n

Il bando individua un posto riservato e richiama, tra i beneficiari, i volontari in ferma prefissata di uno o quattro anni e quelli in ferma breve che abbiano completato senza demerito il servizio, nonch\u00e9 i volontari in servizio permanente e determinate categorie di ufficiali.<\/p>\n

La riserva non comporta l’ammissione automatica n\u00e9 l’assegnazione del posto indipendentemente dai risultati. I candidati interessati devono dichiarare il titolo che consente di beneficiarne e superare le prove previste, raggiungendo l’idoneit\u00e0 richiesta.<\/p>\n

Chi non possiede un titolo di riserva pu\u00f2 comunque partecipare alla selezione e concorrere secondo le regole della graduatoria generale.<\/p>\n

Il documento richiama anche le disposizioni sulle categorie protette e sul servizio civile universale. Per quest’ultimo \u00e8 prevista una riserva del 15%, precisando che la frazione maturata nell’attuale procedura sar\u00e0 cumulata con quelle eventualmente risultanti da altri concorsi o da successivi scorrimenti di graduatoria.<\/p>\n

La disciplina delle riserve deve essere letta insieme ai requisiti specifici del profilo operativo, che il Comune ha definito tenendo conto delle mansioni di vigilanza e delle condizioni necessarie per svolgerle.<\/p>\n

Requisiti per partecipare: diploma, cittadinanza italiana e patente B<\/h2>\n

Il concorso per agenti di polizia locale a Lonigo<\/strong> \u00e8 accessibile con un diploma di istruzione secondaria di secondo grado conseguito al termine di un percorso quinquennale oppure di durata inferiore, purch\u00e9 il titolo consenta l’accesso all’universit\u00e0.<\/p>\n

Non \u00e8 richiesta una laurea. Sono ammessi anche i titoli conseguiti all’estero, a condizione che siano riconosciuti equipollenti secondo le modalit\u00e0 stabilite nel bando.<\/p>\n

Sul piano anagrafico occorre aver compiuto 18 anni e non aver superato il limite massimo previsto per il collocamento a riposo d’ufficio dei dipendenti pubblici.<\/p>\n

La cittadinanza italiana costituisce un requisito espressamente richiesto. La motivazione riguarda le funzioni di pubblica sicurezza che possono essere attribuite agli appartenenti alla polizia locale e che comportano l’esercizio di pubblici poteri. Il riferimento \u00e8 all’articolo 5 della legge 65\/1986, oltre alle disposizioni generali sull’accesso agli impieghi pubblici.<\/p>\n

Il bando contiene, nella sezione dedicata agli allegati e alle cause di esclusione, anche richiami documentali relativi ai cittadini stranieri. Tuttavia, la disposizione specifica sui requisiti di accesso prescrive la cittadinanza italiana proprio in ragione delle funzioni da esercitare.<\/p>\n

Fra le condizioni richieste rientrano il godimento dei diritti civili e politici, l’assenza di condanne e di procedimenti che impediscano l’assunzione nella pubblica amministrazione e il possesso dei requisiti previsti per ottenere la qualifica di agente di pubblica sicurezza.<\/p>\n

Sono inoltre previste limitazioni relative a precedenti espulsioni dalle Forze Armate, destituzioni da pubblici uffici e altre situazioni incompatibili con il rapporto di lavoro pubblico.<\/p>\n

Un requisito pratico \u00e8 il possesso della patente di guida di categoria B in corso di validit\u00e0<\/strong>. La patente \u00e8 necessaria per le attivit\u00e0 operative che possono richiedere l’utilizzo dei veicoli di servizio, compresi gli spostamenti sul territorio comunale.<\/p>\n

Il Comune richiede anche l’idoneit\u00e0 psicofisica e attitudinale allo svolgimento delle mansioni, con particolare riferimento alla capacit\u00e0 di mantenere il controllo emotivo nelle situazioni di stress, al ragionamento logico e alla gestione delle relazioni professionali.<\/p>\n

Sono previsti requisiti specifici relativi al porto e all’uso dell’arma in dotazione. Il candidato non deve presentare impedimenti normativi o personali incompatibili con tali attivit\u00e0 e deve possedere le condizioni psicofisiche prescritte per il rilascio del porto d’armi a uso difesa personale.<\/p>\n

Il bando disciplina inoltre la posizione rispetto agli obblighi di leva e all’eventuale precedente riconoscimento dello status di obiettore di coscienza, contemplando la possibilit\u00e0 di rinuncia irrevocabile secondo il Codice dell’ordinamento militare.<\/p>\n

Le condizioni richieste devono sussistere alla scadenza delle candidature e permanere fino all’eventuale assunzione.<\/p>\n

Le mansioni della polizia locale tra viabilit\u00e0 e controllo del territorio<\/h2>\n

Il profilo messo a concorso comprende attivit\u00e0 operative, amministrative e di relazione con i cittadini.<\/p>\n

Gli istruttori di vigilanza si occupano della prevenzione e dell’accertamento delle violazioni di leggi e regolamenti nelle materie di competenza. Tra le attivit\u00e0 rientrano i controlli sulla circolazione stradale, la gestione della viabilit\u00e0, gli interventi relativi agli incidenti e le verifiche sul rispetto del Codice della strada.<\/p>\n

Il bando comprende inoltre funzioni di controllo nelle materie urbanistiche, edilizie, ambientali e commerciali, insieme ad attivit\u00e0 di polizia amministrativa e, nei limiti delle attribuzioni previste dalla legge, di polizia giudiziaria e pubblica sicurezza.<\/p>\n

Una parte del lavoro riguarda la predisposizione di atti, la raccolta di informazioni, le notifiche e l’assistenza agli uffici comunali. Gli operatori possono essere coinvolti anche nei servizi collegati a manifestazioni pubbliche, iniziative istituzionali e attivit\u00e0 di accoglienza dell’utenza.<\/p>\n

Le competenze richieste comprendono quindi la conoscenza delle norme e la capacit\u00e0 di applicarle a situazioni concrete, spesso caratterizzate dalla necessit\u00e0 di prendere decisioni rapide e documentare correttamente gli interventi.<\/p>\n

Per il concorso per agenti di polizia locale a Lonigo<\/strong>, questa combinazione di preparazione giuridica e capacit\u00e0 operative rappresenta un elemento centrale anche nella valutazione delle prove d’esame.<\/p>\n

Prova scritta e colloquio orale: le materie da studiare<\/h2>\n

La procedura prevede due prove principali, entrambe valutate in trentesimi.<\/p>\n

La prova scritta potr\u00e0 assumere differenti modalit\u00e0, a discrezione della commissione esaminatrice. Potr\u00e0 consistere nella soluzione di casi pratici, in quesiti teorici a risposta sintetica, in test a risposta multipla oppure in una combinazione di queste formule.<\/p>\n

Gli argomenti comprendono l’ordinamento degli enti locali, con particolare riferimento al decreto legislativo 267\/2000, il diritto costituzionale e amministrativo, il procedimento amministrativo e le norme sull’accesso ai documenti.<\/p>\n

Sono richieste conoscenze di diritto penale e procedura penale, della legge 689\/1981 sulle sanzioni amministrative e della normativa nazionale e regionale che disciplina l’organizzazione e le competenze della polizia locale.<\/p>\n

Una parte rilevante del programma riguarda il Codice della strada, il relativo regolamento e le nozioni di infortunistica stradale. Rientrano inoltre le disposizioni sulla pubblica sicurezza, sul commercio, sull’ambiente, sull’edilizia, sull’urbanistica, sulle armi, sugli stupefacenti e sull’immigrazione.<\/p>\n

La preparazione deve quindi comprendere le norme che regolano l’attivit\u00e0 quotidiana degli operatori e le procedure necessarie per applicarle correttamente.<\/p>\n

Per superare lo scritto \u00e8 necessario ottenere almeno 21 punti su 30<\/strong>. Soltanto i candidati che raggiungeranno questa soglia potranno accedere alla prova orale.<\/p>\n

Il colloquio approfondir\u00e0 le materie del programma, ma comprender\u00e0 anche la valutazione delle capacit\u00e0 trasversali e relazionali.<\/p>\n

Dei 30 punti disponibili all’orale, 20 saranno attribuiti alle competenze tecniche e professionali e 10 alle capacit\u00e0 comportamentali e attitudinali. A questa seconda valutazione parteciper\u00e0 uno psicologo esperto nella selezione del personale.<\/p>\n

La conoscenza dell’inglese sar\u00e0 verificata con un giudizio di idoneit\u00e0. Quanto alle competenze informatiche, il bando precisa che lo svolgimento della prova scritta mediante strumenti digitali assolve all’obbligo del relativo accertamento.<\/p>\n

Anche il colloquio orale dovr\u00e0 essere superato con almeno 21\/30. La graduatoria finale sar\u00e0 costruita sommando i punteggi delle due prove, nel rispetto delle riserve e dei titoli di preferenza applicabili.<\/p>\n

Possibile preselezione se le candidature superano quota 30<\/h2>\n

Il Comune si riserva la facolt\u00e0 di organizzare una preselezione qualora pervenga un numero consistente di domande, indicativamente superiore a 30.<\/p>\n

L’eventuale test potr\u00e0 svolgersi anche da remoto e comprender\u00e0 quesiti a risposta multipla sulle materie del concorso, domande di cultura generale e prove dedicate al ragionamento logico, verbale, numerico e astratto.<\/p>\n

Potranno essere valutate anche la capacit\u00e0 di risolvere problemi, la precisione e la gestione delle situazioni di stress.<\/p>\n

La preselezione servir\u00e0 a individuare i candidati ammessi allo scritto. Il bando stabilisce che potranno proseguire i primi 40 classificati, oltre agli eventuali concorrenti che abbiano ottenuto lo stesso punteggio dell’ultimo ammesso.<\/p>\n

Il risultato del test preliminare non contribuir\u00e0 al punteggio della graduatoria finale.<\/p>\n

Non \u00e8 prevista la pubblicazione di una banca dati ufficiale dei quesiti utilizzati per la preselezione. L’amministrazione non indica neppure manuali specifici sui quali prepararsi.<\/p>\n

Come presentare la domanda su inPA entro il 19 novembre<\/h2>\n

La partecipazione al concorso per agenti di polizia locale a Lonigo<\/strong> richiede l’invio della candidatura esclusivamente attraverso il Portale unico del reclutamento della Pubblica amministrazione.<\/p>\n

La procedura \u00e8 stata aperta alle ore 12 del 30 ottobre 2026 e si chiuder\u00e0 il 19 novembre. La scheda ufficiale della selezione indica come termine le 23:30<\/strong>, mentre il documento integrale riporta le 23:59. Considerata la discordanza, \u00e8 opportuno completare la trasmissione entro le 23:30.<\/p>\n

L’accesso alla piattaforma avviene mediante SPID, Carta d’identit\u00e0 elettronica o Carta nazionale dei servizi, secondo le modalit\u00e0 di autenticazione previste.<\/p>\n

Durante la registrazione \u00e8 necessario compilare il curriculum vitae online e inserire i dati anagrafici, i recapiti e le informazioni relative al possesso dei requisiti.<\/p>\n

Devono essere dichiarati il titolo di studio, l’istituto presso il quale \u00e8 stato conseguito, l’anno e la votazione. Occorre inoltre specificare gli eventuali titoli di preferenza e i requisiti che consentono di beneficiare delle riserve previste.<\/p>\n

La domanda richiede anche il pagamento di una tassa di concorso di 10 euro<\/strong>, da versare tramite pagoPA. Il pagamento deve essere effettuato entro la presentazione della candidatura e la relativa ricevuta deve essere allegata. La tassa non \u00e8 rimborsabile.<\/p>\n

Una volta completata la compilazione, il candidato deve confermare e inviare la domanda. Il sistema attribuisce un codice alfanumerico che sar\u00e0 utilizzato per identificare il partecipante nelle successive comunicazioni relative alla selezione.<\/p>\n

Fino alla scadenza \u00e8 possibile modificare o integrare la candidatura; in tal caso, sar\u00e0 considerata valida soltanto l’ultima domanda effettivamente trasmessa.<\/p>\n

Non sono ammesse candidature inoltrate mediante posta elettronica, PEC o altre modalit\u00e0 alternative rispetto al portale inPA.<\/p>\n

Calendario delle prove, graduatoria e obbligo di permanenza<\/h2>\n

Le date e le sedi delle prove saranno comunicate successivamente mediante gli avvisi pubblicati sul Portale inPA e sul sito istituzionale del Comune di Lonigo, nella sezione Amministrazione trasparente dedicata ai bandi di concorso.<\/p>\n

Tali pubblicazioni hanno valore di notifica ufficiale. I candidati sono quindi tenuti a consultarle, senza attendere necessariamente comunicazioni individuali.<\/p>\n

La prova orale si svolger\u00e0 in presenza, mentre per lo scritto il Comune si riserva la possibilit\u00e0 di utilizzare strumenti informatici anche con modalit\u00e0 da remoto.<\/p>\n

Un aspetto da considerare riguarda l’utilizzo della graduatoria. Il bando prevede che possa essere impiegata, secondo le disposizioni vigenti, per eventuali assunzioni successive, anche a tempo determinato o parziale, da parte del Comune di Lonigo, degli enti aderenti alla convenzione di polizia locale e di altre amministrazioni interessate.<\/p>\n

L’assunzione dei vincitori rimane subordinata alle verifiche previste dalla legge, compreso l’accertamento dell’idoneit\u00e0 fisica da parte del medico competente.<\/p>\n

Il rapporto di lavoro sar\u00e0 regolato da un contratto individuale e il bando prevede, ai sensi dell’articolo 35 del decreto legislativo 165\/2001, un obbligo di permanenza presso il Comune di Lonigo per almeno cinque anni dalla data di assunzione<\/strong>.<\/p>\n

Il concorso per agenti di polizia locale a Lonigo<\/strong> presenta dunque condizioni precise anche dopo il superamento degli esami: oltre alla preparazione richiesta per le prove, i candidati devono considerare le verifiche di idoneit\u00e0 e l’impegno professionale connesso all’ingresso stabile nell’organico comunale.<\/p>\n

Per chiarimenti amministrativi sono disponibili gli uffici del Servizio Sviluppo Risorse Umane del Comune, ai recapiti telefonici 0444 720273 e 0444 720229. Le informazioni ufficiali sulle convocazioni e sugli esiti continueranno a essere pubblicate attraverso i canali istituzionali previsti dal bando.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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