{"id":2938,"date":"2020-01-10T15:21:14","date_gmt":"2020-01-10T14:21:14","guid":{"rendered":"http:\/\/www.offerte-lavoro.net\/magazine\/?p=2938"},"modified":"2020-01-10T15:22:47","modified_gmt":"2020-01-10T14:22:47","slug":"offerte-di-lavoro-2020","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.offerte-lavoro.net\/magazine\/offerte-di-lavoro-2020\/","title":{"rendered":"Offerte di lavoro 2020: i settori che offrono maggiori opportunit\u00e0"},"content":{"rendered":"

I lavori digitali<\/strong> sono sempre pi\u00f9 apprezzati dai giovani italiani: a registrarlo \u00e8 una recente indagine effettuata dai ricercatori dell\u2019Universit\u00e0 Niccol\u00f2 Cusano. Lo studio ha messo in evidenza quali saranno i 7 profili professionali pi\u00f9 ambiti nei prossimi 12 mesi: cos\u00ec si \u00e8 potuto capire quanto la tradizione lavorativa italiana sia sul punto di essere accantonata, a vantaggio di uno sguardo orientato in direzione dell\u2019innovazione tecnologica<\/strong>. Dando un\u2019occhiata alla graduatoria dei lavori pi\u00f9 ricercati ci si imbatte in mansioni ormai consolidate sul mercato (gli esperti di digital marketing, per esempio) e in novit\u00e0: tra queste spiccano i legal tech e gli energy manager. Non \u00e8 pi\u00f9 una sorpresa, invece, sentir parlare di data scientist.<\/p>\n

I cambiamenti del mondo del lavoro<\/strong><\/h2>\n

Nell\u2019ultimo decennio il mondo del lavoro ha sub\u00ecto modifiche consistenti: non \u00e8 un caso che tra le grandi aziende italiane le soluzioni di smart working<\/strong> siano adottate in ben il 90 per cento dei casi. Non solo: nel 2019 il numero di smart workers \u00e8 aumentato del 15 per cento, ed \u00e8 facile immaginare che questo trend di crescita prosegua anche nei mesi a venire. Una particolare attenzione va riservata, poi, agli investimenti in ambito sociale<\/strong> e a quelli in campo ambientale: nel primo caso si parla di 14 miliardi di dollari investiti a livello europeo tra il 2016 e il 2018, mentre nel secondo caso la cifra impiegata ha raggiunto i 12 miliardi, sempre nell\u2019arco dello stesso triennio.<\/p>\n

La classifica dei lavori pi\u00f9 desiderati<\/strong><\/h2>\n

La ricerca dell\u2019Universit\u00e0 Niccol\u00f2 Cusano segnala che al primo posto nella classifica delle professioni pi\u00f9 ambite dai giovani c\u2019\u00e8 quella del data scientist<\/strong>: \u00e8, in pratica, il ruolo di chi si occupa della gestione dei big data al fine di ottenere informazioni rilevanti per l\u2019impresa per la quale lavora. Chi aspira a ottenere un incarico di questo tipo deve essere in grado di sviluppare algoritmi<\/strong> e avere un\u2019ottima conoscenza della programmazione: per questo, il percorso di formazione consigliato \u00e8 quello che prevede un corso di laurea in ingegneria.<\/p>\n

Le professioni digitali<\/strong><\/h2>\n

Sono le professioni digitali<\/strong>, come si pu\u00f2 facilmente intuire, a dominare la top 7 delle mansioni che riscuotono il maggior successo tra i giovani. Non \u00e8 un caso che al secondo posto si trovino i digital HR, cio\u00e8 i selezionatori e responsabili delle risorse umane che per svolgere il proprio lavoro si servono di LinkedIn, Facebook e ogni altro strumento messo a disposizione della Rete. Scendendo sul terzo gradino del podio si incrociano i legal tech<\/strong>, da pi\u00f9 parti definiti come consulenti legali 3.0. Laureati in ingegneria o in giurisprudenza, hanno alle spalle un master in data protection<\/strong> che rappresenta la via di accesso privilegiata a un posto di lavoro. Nel 2019, l\u2019impatto del digital sugli studi legali ha raggiungo il 10 per cento, ed \u00e8 facile immaginare che nei prossimi anni esso sar\u00e0 sempre pi\u00f9 forte. Per diventare legal tech \u00e8 necessario essere esperti di reputazione online e di etica sul web, ma soprattutto di protezione dei dati personali e di privacy: concetti che sono diventati ancora pi\u00f9 rilevanti da quando, nel 2018, \u00e8 diventato operativo il GDPR.<\/p>\n

Gli altri lavori<\/strong><\/h2>\n

In quarta posizione, nella lista dei lavori che attirano l\u2019attenzione dei ragazzi di oggi, ci sono gli energy manager<\/strong>, a cui possono essere attribuite numerose mansioni: a seconda delle imprese in cui sono occupati, essi si impegnano a migliorare la redditivit\u00e0 delle aziende, a ridurre i costi, a diminuire la quantit\u00e0 di rifiuti che vengono prodotti, a individuare gli sprechi alimentari e a stabilire gli investimenti secondo un approccio sostenibile. Un rapporto di Confindustria indica che, in Italia, la richiesta di energy manager supera il milione e mezzo di offerte di lavoro nel 2020. Completano l\u2019elenco, poi, gli operation manager<\/strong>, i software & app developer e i digital marketing specialist. Gli operation manager<\/strong> si dedicano a migliorare l\u2019efficienza dei processi aziendali: le loro competenze sono molto richieste, se \u00e8 vero che per oltre il 25 per cento delle aziende l\u2019aumento della produttivit\u00e0 \u00e8, insieme con il taglio dei costi, uno degli obiettivi pi\u00f9 importanti da perseguire. Agli operation manager spetta, dunque, l\u2019incarico di definire le procedure pi\u00f9 adatte per le diverse aree aziendali e per le diverse funzioni, cos\u00ec da garantire un miglioramento dei processi interni. I software & app developer<\/strong>, invece, sono coloro che sanno realizzare infrastrutture web e software applicativi: si stima che solo in Italia ci siano 1 milione e 200mila offerte di lavoro a loro disposizione. Infine, i digital marketing specialist<\/strong> devono progettare sul web piani di marketing e di comunicazione.<\/p>\n

Offerte di lavoro 2020: lo scenario e i trend del mondo del lavoro in Italia<\/strong><\/h2>\n

Gli esperti ritengono che in Italia ci siano tre settori trainanti per l\u2019economia nazionale: l\u2019ecosostenibilit\u00e0, la cultura e la rivoluzione digitale. Per l\u2019ecosostenibilit\u00e0<\/strong>, si stima che Green Economy e Blue Economy siano in grado di generare pi\u00f9 di 480mila posti di lavoro. Per la cultura<\/strong>, invece, si parla di oltre 450mila posti, prendendo in considerazione il turismo, l\u2019industria culturale e del patrimonio artistico e il settore della formazione e dell\u2019educazione. Infine, per la rivoluzione digitale<\/strong> si sfiorano i 270mila posti disponibili, grazie alle opportunit\u00e0 messe a disposizione dai big data, dall\u2019intelligenza artificiale e dall\u2019Internet of Things. In un contesto in perenne evoluzione, si ipotizza che chi \u00e8 oggi uno studente ha il 65 per cento di probabilit\u00e0 di cimentarsi, da adulto, in un lavoro che ora nemmeno esiste.<\/p>\n

La ricerca e la scelta del percorso di formazione pi\u00f9 adeguato<\/strong><\/h2>\n

Sembra molto complicato, allora, riuscire a trovare un percorso di formazione<\/strong> che si riveli redditizio, soprattutto se pi\u00f9 della met\u00e0 dei ragazzi di oggi svolger\u00e0 una professione che attualmente non si pu\u00f2 ipotizzare. Quel che \u00e8 certo \u00e8 che molte mansioni sono destinate a svanire<\/strong>, non solo tra i lavori manuali ma anche e soprattutto tra i ruoli amministrativi. Il consiglio, per gli studenti e per i loro genitori, \u00e8 quello di provare a individuare i fabbisogni delle imprese per adeguarsi ad essi: solo cos\u00ec possono aumentare le probabilit\u00e0 di anticipare i trend futuri del mercato del lavoro e di capire quali settori offriranno pi\u00f9 opportunit\u00e0.<\/p>\n

Che cos\u2019\u00e8 la digital transformation<\/strong><\/h2>\n

La digitalizzazione dell\u2019intera economia \u00e8 un processo ormai riconosciuto dagli addetti ai lavori e indicato con l\u2019espressione digital transformation<\/strong>: grazie ad essa ci saranno circa 270mila lavori in pi\u00f9. Le competenze digitali saranno richieste per tutte le professioni dell\u2019ICT<\/strong>: competenze non solo informatiche, ma anche matematiche. Il futuro \u00e8 degli ingegneri, insomma, ma anche dei social media manager, degli artificial intelligence systems engineer, degli analisti di big data, degli esperti di cloud computing, degli analisti di business intelligence e degli esperti di cyber sicurezza. A essere digitalizzati saranno sia gli uffici che le fabbriche, con il coinvolgimento della meccatronica, della robotica e della comunicazione.<\/p>\n

La redazione del curriculum: i consigli da tenere a mente<\/strong><\/h2>\n

Anche con le nuove professioni del futuro<\/strong>, comunque, per trovare lavoro continuer\u00e0 a essere necessario saper scrivere un curriculum in modo efficace, per attirare l\u2019attenzione dei recruiter. I ragazzi appena diplomati o laureati non devono commettere lo sbaglio di pensare che a loro il cv serve a poco, visto che non hanno alle spalle esperienze di lavoro da sciorinare: anzi, questa \u00e8 proprio la loro occasione per farsi conoscere attraverso le loro attivit\u00e0 extra scolastiche ed extra professionali<\/strong>.<\/p>\n

Le soft skill: il tesoro di ogni curriculum<\/strong><\/h2>\n

Gli analisti del settore puntano l\u2019attenzione sulle cosiddette soft skill, sempre pi\u00f9 ricercate dai recruiter. Si tratta di quelle capacit\u00e0 individuali non di tipo tecnico, che hanno a che fare con le relazioni interpersonali e pi\u00f9 in generale con la sfera umana. Uno degli esempi pi\u00f9 comuni \u00e8 quello fornito dalla leadership<\/strong>, cio\u00e8 la capacit\u00e0 di essere leader. Ma anche l\u2019abilit\u00e0 nel lavorare in gruppo<\/strong> \u00e8 apprezzata dai responsabili delle risorse umane. L\u2019importante \u00e8 che, indicando le proprie soft skill nel curriculum, esso venga redatto con onest\u00e0 e realismo, e non pensando alle caratteristiche che un selezionatore potrebbe essere interessato a trovare. Per tornare all\u2019esempio della leadership, non tutti siamo nati per essere leader: e un\u2019azienda in cui tutti vogliono essere leader andrebbe ben poco lontano, visto che per ottenere risultati conta il lavoro del collettivo.<\/p>\n

Su quali capacit\u00e0 conviene puntare?<\/strong><\/h2>\n

D\u2019altro canto, le soft skill che possono attirare l\u2019attenzione di chi legge e valuta un cv sono numerose: per esempio il time management<\/strong>, che consiste nel saper gestire in maniera ottimale il proprio tempo, una dote essenziale nell\u2019epoca dello smart working. Anche le abilit\u00e0 comunicative sono importanti, specialmente dal punto di vista della condivisione delle informazioni e dei feedback<\/strong>: \u00e8 bene sapere comunicare non solo all\u2019esterno, ma anche con i colleghi e i superiori. E poi ci sono, ovviamente, le gi\u00e0 citate capacit\u00e0 tecniche<\/strong>: oltre a citarle nel curriculum, \u00e8 sempre conveniente fornire prove a sostegno della loro validit\u00e0. Per esempio, una certificazione \u00e8 utile per dimostrare di conoscere una lingua straniera, mentre un diploma consente di attestare la frequentazione di un corso di formazione.<\/p>\n

Creativit\u00e0 e flessibilit\u00e0<\/strong><\/h2>\n

Saper pensare fuori dagli schemi<\/strong> \u00e8 indice di grande creativit\u00e0: una peculiarit\u00e0 che i recruiter apprezzano nei candidati. L\u2019innovazione dipende proprio dall\u2019abilit\u00e0 nell\u2019individuare alternative a ci\u00f2 che \u00e8 standard, per consentire la crescita di qualsiasi azienda. E nel momento in cui si verifica un cambiamento \u00e8 opportuno essere capaci di adattarsi ad esso. Come? Con la flessibilit\u00e0<\/strong>: evolversi \u00e8 una necessit\u00e0 inevitabile, ma ogni novit\u00e0 va accettata in modo proattivo, e non subita passivamente. Infine, nel novero delle soft skill \u00e8 bene includere anche la capacit\u00e0 di problem solving, correlata alla gestione di situazioni complicate.<\/p>\n

Le capacit\u00e0 tecniche<\/strong><\/h2>\n

Passando alle capacit\u00e0 tecniche, programmazione web<\/strong> e cyber security sono due ambiti che vanno per la maggiore nel mondo del lavoro di oggi. Gli studi segnalano che 1 offerta di lavoro su 4 coinvolge lo sviluppo di siti Internet e programmi: questo vuol dire che una conoscenza della programmazione in codice \u00e8 una via di accesso privilegiata verso il successo. La protezione dei dati aziendali, d\u2019altro canto, \u00e8 indispensabile: una certificazione di competenza nel settore della cyber security<\/strong> pone chi la pu\u00f2 vantare nel proprio curriculum in una posizione di vantaggio.<\/p>\n

Conoscere i social media e la Seo<\/strong><\/h2>\n

Sarebbe opportuno, inoltre, saper padroneggiare con competenza i social media e la Seo<\/strong>, cio\u00e8 l\u2019ottimizzazione per i motori di ricerca. Ci\u00f2 \u00e8 vero non solo quando la mansione per cui ci si candida \u00e8 direttamente correlata al mondo digitale, ma anche se ci si propone per un lavoro che in apparenza attiene a un altro ambito. \u00c8 sempre una qualit\u00e0 apprezzabile l\u2019essere al passo con i tempi<\/strong>, e avere una marcia in pi\u00f9 dal punto di vista del digitale consente di approcciarsi al lavoro e ai business a cui si \u00e8 interessati con uno sguardo pi\u00f9 consapevole.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

I lavori digitali sono sempre pi\u00f9 apprezzati dai giovani italiani: a registrarlo \u00e8 una recente indagine effettuata dai ricercatori dell\u2019Universit\u00e0 Niccol\u00f2 Cusano. Lo studio ha messo in evidenza quali saranno i 7 profili professionali pi\u00f9 ambiti nei prossimi 12 mesi: cos\u00ec si \u00e8 potuto capire quanto la tradizione lavorativa italiana sia sul punto di essere … <\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":2940,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[45],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.offerte-lavoro.net\/magazine\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2938"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.offerte-lavoro.net\/magazine\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.offerte-lavoro.net\/magazine\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.offerte-lavoro.net\/magazine\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.offerte-lavoro.net\/magazine\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2938"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.offerte-lavoro.net\/magazine\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2938\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2939,"href":"https:\/\/www.offerte-lavoro.net\/magazine\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2938\/revisions\/2939"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.offerte-lavoro.net\/magazine\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2940"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.offerte-lavoro.net\/magazine\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2938"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.offerte-lavoro.net\/magazine\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2938"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.offerte-lavoro.net\/magazine\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2938"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}